Verpleegkundige in opleiding tot specialist (VIOS)

Ben jij verpleegkundige en toe aan de volgende stap in je loopbaan? Wil jij méér doen dan goede zorg leveren alleen – en jezelf ontwikkelen tot regiebehandelaar binnen de GGZ? Dan is dit jouw moment.

Bij GGNet starten we in september 2026 én januari 2027 met een nieuwe opleidingsgroep Verpleegkundigen in Opleiding tot Specialist (VIOS).

Werken én leren: zo ziet jouw opleiding eruit

Als VIOS combineer je werken in de praktijk met leren op masterniveau. Je verdiept je in complexe psychiatrische zorg, leert werken vanuit evidence based practice en doet toegepast wetenschappelijk onderzoek.

Je groeit uit tot een verpleegkundig specialist die:

• zelfstandig onderzoeken en behandelingen uitvoert
• werkt vanuit klinisch redeneren en academisch denken
• innovatie vertaalt naar de dagelijkse praktijk
• collega’s meeneemt in kwaliteitsverbetering van zorg

Tijdens je opleiding werk je binnen één van onze deskundigheidsgebieden, zoals jeugd & jongvolwassenen, volwassenen, ouderen, acute zorg of stoornisspecifieke specialismen. De leerplek en MANP‑variant stemmen we samen af.

Jouw bijdrage als VIOS

In de functie van verpleegkundig specialist (VS) werk je vanuit een academisch (dus probleemoplossend en analytisch) denkkader, leer je domein specifieke kennis op een hoog niveau toe te passen en waarborg je in samenwerking met andere disciplines de kwaliteit van zorg.  

Je wordt ingezet voor een omschreven groep patiënten waarmee je individuele behandelrelaties aangaat. Vanuit het perspectief van de patiënt biedt je geïntegreerde verpleegkundige zorg en behandeling aan ter bevordering van de continuïteit en kwaliteit van zowel de verpleegkundige zorg als de medische behandeling. Het vermogen tot zelfmanagement en de kwaliteit van leven van de patiënt staan hierbij centraal. 

Op basis van klinisch redeneren (anamnese, lichamelijk en/of psychiatrisch onderzoek, aanvullende diagnostiek) kom je als verpleegkundig specialist binnen een multidisciplinair team tot een diagnose. De locatie en MANP waar jij aan de slag gaat, wordt bepaald door het opleidingsteam. 

Je gaat aan de slag met evidence-based (deel)interventies en voert voorbehouden handelingen uit waar nodig. Maar daar stopt het niet! Als verpleegkundig leider ben jij de drijvende kracht achter innovatie in de zorg. Je zet onderzoeksresultaten om in de praktijk en neemt je collega’s mee in deze vernieuwing. Daarnaast help je niet alleen je eigen vakgebied vooruit, maar inspireer je ook andere disciplines om de zorg elke dag een beetje beter te maken. 

Jouw vaardigheden

Je hoeft nog geen verpleegkundig specialist te zijn – wel iemand die vooruit wil.

✔ Je bent hbo‑verpleegkundige (art. 3 Wet BIG)
✔ Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring
✔ Je vervult aantoonbaar een voortrekkersrol (bijv. in projecten of coaching van collega’s)
✔ Je hebt interesse in innovatie en toegepast wetenschappelijk onderzoek
✔ Je beschikt over positieve referenties die dit kunnen bevestigen 

Onze belofte aan jou als VIOS

Je volgt gedurende twee of drie jaar de opleiding tot verpleegkundig specialist GGZ, de Master advanced nursing practice (Manp). Gedurende de opleiding ga je een contract aan voor minimaal 32 uur, maar bij voorkeur 36 uur per week.

Gedurende de periode van opleiding ga je 1 dag in de week naar school. Je wordt in de praktijk begeleid door een medisch mentor en een interne, bij de VSR erkende VS praktijk opleider. Gezamenlijk nemen jullie als VIOS maandelijks deel aan het interne VIOS onderwijs. 

Na het succesvol afronden van de opleiding heeft GGNet de intentie je een vaste werkplek aan te bieden voor de functie van Verpleegkundig Specialist. 
 
Daarnaast kun je rekenen op: 

• De Vios in opleiding behoudt dezelfde inschaling en dezelfde functiegroep als voor het begin van de opleiding.
• Naast een goed basissalaris krijg je onder andere 8,33% eindejaarsuitkering en 8,33% vakantietoeslag. Bereken hier jouw netto salaris. 
• Een goede pensioensregeling
• De Balansregeling, waarbij je keuze hebt in de besteding van jouw budget.  

Maar boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan in een prettige en inspirerende werkomgeving die je volop ruimte geeft om op vakinhoudelijk vlak te groeien. In deze baan krijg je veel vrijheid en autonomie om je functie en jezelf te ontwikkelen. 

Bekijk alle arbeidsvoorwaarden van GGNet. 

Echt iets voor jou? Solliciteer direct! 

Enthousiast over de opleidingsplaats? Solliciteer dan direct! We ontvangen graag je motivatie en CV voor 14 februari 2025.  
 
Meer informatie is te verkrijgen bij Ellen Kersten, plaatsvervangend VS opleider GGNet, of Laura Burgman, secretariaat opleidingen. Ellen Kersten is bereikbaar via telefoonnummer 06-52346208 of per email e.kersten@ggnet.nl. Laura Burgman is bereikbaar via telefoonnummer 0627397262 of per e-mail l.burgman@ggnet.nl. 
 
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Of wil je meer weten over werken bij GGNet? Neem gerust contact op met onze recruiter, Paulien te Riele. Je kunt haar bereiken via 0642459784 of p.teriele@ggnet.nl.